中村有紗(なかむらありさ)社長は東大卒のスーツ型作業着[WWS]開発!大評判まで道のり
2020年9月20日『坂上＆指原のつぶれない店』
番組で紹介された「オアシススタイルウェア」の社長をご紹介しますね。
「オアシススタイルウェア」は「スーツ型作業着」,ワークウエアスーツで急拡大しています！
2018年3月の発売以来、約1年半で清掃会社やマンション管理会社、酒蔵、福祉施設など330社が制服として採用しました。
３３０社とは、すごいな～～。
『どうせ売れないだろう』との見方が大半でした。
そんなのなか、メガバンクや地方銀行といった金融機関から「即売会を開いてほしい」という依頼もきているんです。
これは、どのようなスーツなんでしょう？？
東大卒の美人さん社長も含めてご紹介しますね。
中村有紗社長はスーツ型作業着「ワークウエアスーツ」販売をしています
◇神奈川県出身
◇東京都内の有名中高一貫校を卒業後、東京大学経済学部入学
◇同期が大手企業やIT企業への就職を決める中、「IT企業は何となくなじめない」と違う職種をさがす
◇「オアシスソリューション」は関谷有三氏（現在はオアシスライフスタイルグループ代表）が、栃木県で両親が営んでいた水道工事会社の事業を立て直し、東京で起業した会社で「『水道工事の枠にとらわれずに新しいことをやりたい』というベンチャーの社風を持っていた。
◇「ベンチャーで新規事業を立ち上げたい」と思っていた中村さんは就職をここに決めた。
◇ある日、東京・丸の内のオフィス街で、大学の同級生の女性に偶然再会。
同級生はかっちりとしたオフィスウエアに身を包んでいた。
一方の中村社長は、ダークブルーのブルゾンとパンツの「ザ・作業服」だった。
しかも当時は女性用サイズがなかったため、男性用のSサイズを着ていてサイズも合っていなかった。
「仕事にはプライドを持っていたが、何とも言えない恥ずかしい気持ちになった」
👆これは、同性同士のこと、みじめだった気持ちが想像でき、ツラかったと思いますね。
自分の場合は、一流会社に就職した同級生と街で偶然会ったときです。
同級生はそのころ大流行のデザイナーブランドでまとめていました。
お金がかかっていて、素敵でした。
自分はお給料が安かったので、買えず、比べてなんか惨めでしたね～。
◇入社から4年後の2015年に、中村社長は人事部の新設を提案し、採用活動と並行しながら、作業服のリニューアルに乗り出した。
◇「スーツ型の作業服」を作り始めたが、納得のいく作業着ができるまで、2年かかった
◇従業員が現場で動きやすいように、ストレッチ性が高く、汗が乾きやすい生地も生地メーカーと開発した。
◇機能性とデザイン両方をかなえるために、外部のデザイナーの力を借り、何度もサンプルを作り直した。
◇消費者に直接商品を手に取ってもらう。
製品の機能を感じてもらえるよう、百貨店やセレクトショップに常設コーナーを設け、販路を広げています！！
中村有紗社長のスーツ型作業着「ワークウエアスーツ」はネットでの炎上も経験してる
「仕事終わりにそのままデートに行けるスーツスタイルの作業着」
をコンセプトに、スーツを作成しました。
そして、広告を流すと意外にも、ネットから非難され、炎上。
え～～～～！！！
なんでなんで？？？？
「現場作業がスーツでできるわけがない」
「作業着をなめるな」
一方で、「まさにこういう商品が欲しかった」という声も多くあって、炎上に比例して売上も上がったんです。
（よかったですね！！炎上を逆手にとる方法もあるんですね）
◇2020年も「服が変われば、意識が変わる」
これをコンセプトに、WWS（ワークウエアスーツ）を通じて人々の働く環境を改善する。
様々な業界で課題となっている、人手不足などの社会問題の解消に貢献できるよう、頑張っていらっしゃいます。
👇通販サイトのお品をご紹介です。
￥17600
【期間限定】メンズ/ WORK WEAR SUIT【ワークウェアスーツ】91-1003WB-M テーラードライトジャケット【正規取扱】2020秋冬
￥13200
メンズ/ WORK WEAR SUIT【ワークウェアスーツ】93-3005WB-M リブジョガーパンツ【正規取扱】2020秋冬
どうして、こんなに受けいられてるか？？
理由は、「スーツは嫌い」の人のためのスーツだから。
普段はTシャツなどの私服で仕事をしていても、金融機関の担当者と話す時、そうした格好は露骨に嫌な顔をされる。
「洋服は本来、ボーダーレスなもの」
「作業着を着ている人はブルーワーカー」という感覚は今の時代に合っていない。
「仕事もプライベートも、好きな用途に使える、楽な洋服があってもいい」
👆こういう理由があったんです。
今まで、作業着に参入していなかった、おしゃれブランドもこれからどんどん入ってきそうです。
正に先駆けでした！
